IT-менеджер

Представительство немецкой компании-производителя электротехнического оборудования

• Высшее техническое профильное образование
• Опыт аналогичной работы от 1 года
• Опыт внедрения и эксплуатации информационных систем и сервисов на платформе Microsoft
• Опыт работы с системами Terrasoft 3.4, 1С
• Знание языков программирования Javascript, VB/VBA. Знание С++ как преимущество
• Опыт программирования на С++
• Автоматизация задач с помощью скриптов, знание основ Powershell
• Знание SQL, написание запросов
• Английский язык – технический перевод, переписка по вопросам техподдержки
• Опыт работы и знания в области администрирования локальных сетей на платформе Microsoft

Специфика вакансии заключалась в том, что нужно было найти человека с опытом работы и в программировании, и в системном администрировании. Зачастую, это разные специалисты. Кандидат должен был иметь обязательный опыт работы в компании, а не на Freelance. Также опыт консультирования пользователей и удалённой поддержки, умение работать в команде.

На рассмотрение в компанию было представлено 5 кандидатов. Один из них успешно прошёл два этапа собеседований, выполнил тестовое задание и получил оффер.